23 Soziale Studiengänge Studiengänge in Deutschland

Der Executive Master in EU Studies ist ein multidisziplinäres zweijähriges (60 ECTS) Curriculum, das flexible Studienwege und -methoden für Berufstätige, Postgraduierte und Beamte bietet, die gleichzeitig ihre Karriere verfolgen.

Das BA-Programm „Internationale Beziehungen“ kombiniert eine globale Perspektive auf internationale Beziehungen mit den praktischen Fähigkeiten des Geschäftsdenkens. Da Unternehmen expandieren und nationale Grenzen verschwimmen, agieren sie in einem komplexeren Umfeld. Diese Spezialisierung vermittelt solide Kenntnisse des globalen Wirtschaftsumfelds und erkennt Politik, interkulturelle Werte und Ethik als Schlüsselkomponenten an. Absolventen dieses Programms werden darin geschult, eine globale Denkweise und kreatives Denken bei der Konfliktbewältigung und -lösung anzuwenden und dabei Wachstum und das Endergebnis zu berücksichtigen.

Menschen in unterschiedlich herausfordernden Lebenslagen auf professioneller Ebene unterstützen ? mit dem Fernstudium Soziale Arbeit bauen Sie sich genau diese Sozialkompetenzen auf und erlangen dabei gleich zwei Berufsbezeichnungen: ?Staatlich anerkannte:r Sozialarbeiter:in? und ?Staatlich anerkannte:r Sozialpädagog:in?. 

Menschen in unterschiedlich herausfordernden Lebenslagen auf professioneller Ebene unterstützen – mit dem Fernstudium Soziale Arbeit bauen Sie sich genau diese Sozialkompetenzen auf und erlangen dabei gleich zwei Berufsbezeichnungen: „Staatlich anerkannte:r Sozialarbeiter:in“ und „Staatlich anerkannte:r Sozialpädagog:in“. 

Mit dem Bachelor-Studiengang Soziale Arbeit erwerben Sie ein breites Fach- und Methodenwissen für Ihren Berufseinstieg oder Ihre persönliche Weiterentwicklung in allen Arbeitsfeldern der sozialen Berufe.

Sozialmanagement verbindet betriebswirtschaftliches Know-how mit sozialen Prinzipien. Dies ist notwendig, um die komplexen Herausforderungen im sozialen Sektor effektiv und nachhaltig zu bewältigen. Hierfür sind Fachkräfte notwendig, die soziale Einrichtungen effizient führen, Ressourcen optimal nutzen und gleichzeitig die Qualität der sozialen Dienstleistungen gewährleisten können.

In einer Welt, die einen wirksamen sozialen Wandel erfordert, ist Ihre Fähigkeit, Daten zu nutzen, von entscheidender Bedeutung. Der Master of Science in Data-Driven Social Innovation der Tomorrow University schlägt eine Brücke zwischen innovativen sozialen Lösungen und der Macht der Daten zur Messung und Verstärkung der Wirkung. Sie werden lernen, soziale Innovationsprojekte effektiv zu entwickeln und zu messen.

In der datengesteuerten Welt von heute erfordert die Lösung moderner Herausforderungen fortgeschrittene analytische Fähigkeiten. Das Master of Science Programm der Tomorrow University wird Sie mit den praktischen Fähigkeiten und dem Fachwissen in Datenwissenschaften ausstatten, um ökologische und soziale Herausforderungen anzugehen. Mit einem fachlichen Schwerpunkt auf datenwissenschaftlichen Grundlagen, Nachhaltigkeitsanalyse, prädiktiver Modellierung, fortgeschrittener Statistik und Techniken des maschinellen Lernens bereitet dieses Programm Sie darauf vor, wirkungsvolle Nachhaltigkeitslösungen zu entwickeln.

Unser MBA in ESG Management befähigt Sie, Nachhaltigkeit in Ihr Unternehmen zu integrieren und mit den Geschäftszielen und Werten Ihres Unternehmens in Einklang zu bringen. Der Schwerpunkt liegt auf der Anpassung von Geschäftsprozessen und -modellen zur Verbesserung der nachhaltigen Wirkung. Angesichts der Tatsache, dass Nachhaltigkeit und Klimabilanzierung für Unternehmen aufgrund des gesetzlichen und gesellschaftlichen Drucks immer wichtiger werden, bietet dieses Programm einen strategischen Ansatz, um Nachhaltigkeit in eine Chance für Widerstandsfähigkeit und Erfolg zu verwandeln.

Corporate Governance ist das System, nach dem Organisationen geleitet und kontrolliert werden. Sie umfasst Regulierungs- und Marktmechanismen, die Beziehungen zwischen dem Management eines Unternehmens, seinem Verwaltungsrat, seinen Aktionären und anderen Interessengruppen sowie die Ziele, für die das Unternehmen geleitet wird. Bei Corporate Governance geht es daher sowohl um Strategie als auch um Risikomanagement. Compliance ist eine Kernfunktion innerhalb einer weiter gefassten Definition von Risikomanagement und -kontrolle. Governance, Risiko und Compliance sind sehr eng miteinander verflochten und werden am besten in einem integrierten Format präsentiert, um Führungskräften die leicht anwendbaren Werkzeuge für den Erfolg an die Hand zu geben.

In dem Masterstudiengang Visual and Media Anthropology werden gesellschaftliche und kulturelle Aspekte der Digitalisierung vermittelt. Hierzu gehören umfassende Kenntnisse der Forschung zur Digitalisierung, zur künstlichen Intelligenz sowie zur virtuellen Realität.

Diese Weiterbildung in Sozialmanagement befähigt Sie dazu, Unterstützungsmaßnahmen zu definieren und diese mit den geeigneten Methoden und Instrumenten zielgerichtet im Pflege-, Gesundheits- und Sozialwesen umzusetzen. Sie lernen, grundsätzliche betriebswirtschaftliche Bewertungen von Einzelmaßnahmen vorzunehmen sowie Schnittstellen zu anderen Abteilungen wie Strategie-, Risiko- oder Qualitätsmanagement zu erkennen. 

Interkulturelle Kompetenzen sind in einer globalisierten Wirtschaft zunehmend wichtig geworden. Sie tragen dazu bei, Brücken zwischen verschiedenen Kulturen zu bauen, das gegenseitige Verständnis und die richtige Bewertung für ihre Unterschiede zu fördern und letztendlich eine harmonischere und erfolgreichere Zusammenarbeit auf internationaler Ebene zu ermöglichen. Sie sind in vielen beruflichen, sozialen und zwischenmenschlichen Kontexten von großer Bedeutung. Deshalb schätzen Unternehmen Mitarbeitende, die in der Lage sind, ihre interkulturellen Fähigkeiten in globalen Märkten erfolgreich einzusetzen und dadurch Wettbewerbsvorteile zu schaffen.  Mit diesem Kurs lernen Sie, wie Sie mit Menschen mit verschiedenen kulturellen Hintergründen effektiver kommunizieren, das Potenzial an Missverständnissen minimieren und in Hinblick auf das Konfliktmanagement Ihre Fähigkeit zur Problemlösung stärken. Die Tätigkeitsfelder, in denen interkulturelle Kompetenzen benötigt werden, sind breit gefächert und reichen von Wirtschaft über Bildung bis hin zu Sozialarbeit und internationaler Entwicklung.

Um Ihre sozialen Kompetenzen als Führungskraft auszubauen, sicher in Konfliktsituationen zu agieren oder einfach aus reinem Interesse zur Persönlichkeitsentwicklung ? Konflikte wird es immer geben und somit auch den Bedarf an Personen, die diese strukturiert verstehen und zur Lösung beitragen können. Diese Weiterbildung qualifiziert Sie dazu, professionell in schwierigen Situationen aufzutreten und ein System zur Konfliktlösung in Unternehmen zu entwickeln. Sie erkennen den Einfluss einer Unternehmenskultur auf die Konfliktentstehung und lernen, verschiedene Konfliktlösungsmodelle anzuwenden. Dabei bedienen Sie sich der Techniken der psychologisch fundierten Mediation, um Entwicklungsmöglichkeiten aller Beteiligten aufzuzeigen. 

++ 1 Jahr ++ online ++ keine Campuspräsenz ++ Arbeitsbegleitend ++ Förderung des praxisorientierten Verständnisses der Cyber-Psychologie ++